DACHSER Italy Food Logistics premiata al "Logistico dell'anno 2025" per l'innovazione digitale

Anche quest’anno il Premio “Il Logistico dell’Anno”, promosso da Assologistica, Euromerci e Assologistica Cultura e Formazione, ha riconosciuto l’eccellenza e l’innovazione nel mondo della logistica. La 21ª edizione, svoltasi il 21 novembre 2025 presso l’Auditorium San Fedele di Milano, ha premiato imprese e professionisti che si sono distinti per capacità di innovare con visione, responsabilità e attenzione alla sostenibilità.

In un panorama caratterizzato da trasformazione digitale, logistica green, valorizzazione delle persone e sicurezza, l’edizione 2025 ha confermato la centralità di un settore in forte evoluzione, assegnando 40 premi aziendali, 5 riconoscimenti personali e 3 menzioni speciali.

Tra i temi emersi durante l’evento:
•    l’integrazione tra uomo e tecnologia,
•    la diffusione della cultura dell’innovazione,
•    la collaborazione all’interno della filiera,
•    l’impegno verso modelli più etici e sostenibili.
 
Giulia Frignani ritira il premio
Il progetto DACHSER premiato: Digitalizzazione dei processi con SMAP ONE
 
Nell’ambito Innovazione Tecnologica e Digital & Innovation, DACHSER Italy Food Logistics è stata premiata per il progetto di digitalizzazione realizzato con l’obbiettivo di aumentare il senso di appartenenza, incrementare efficienza, qualità operativa e centralità delle persone, permettendo ai dipendenti di sviluppare la digitalizzazione.
Utilizzabile su tablet e smartphone, SMAP ONE consente di digitalizzare numerose attività aziendali attraverso form personalizzabili.

In particolare:


•  Magazzino: segnalazione di difformità, digitalizzazione di documenti operativi (come buoni bancali e report di carico), gestione di problematiche relative a qualità, temperatura e danni strutturali.
•    Team commerciale: inserimento in tempo reale delle informazioni raccolte dai clienti, con un miglioramento significativo della comunicazione interna e della qualità del servizio.
•    Formazione del personale: accesso a contenuti digitali, percorsi formativi strutturati e generazione automatica degli attestati, utili anche per l’inserimento dei nuovi colleghi in magazzino.
Il progetto rappresenta un passo concreto verso una logistica più connessa, efficiente e orientata alle persone, confermando l’impegno di DACHSER nel promuovere soluzioni innovative che supportano la crescita e l’evoluzione del settore.
 

I rappresentati DACHSER sul palco

A ritirare il premio, consegnato dal Segretario Generale DAHER, sono state:


•    Giulia Frignani, Marketing Manager
•    Sofia Bonetto, Transit Terminal Specialist
 
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